Quyền bình đẳng giữa nam và nữ trong lao động thể hiện ?
→C. Lao động nữ được hưởng chế độ khám thai, nghỉ hậu sản hết thời gian nghỉ hậu sản khi trở lại làm việc, lao động nữ vẫn được đảm bảo chỗ làm việc, không bị sa thải nếu đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng
@QUANGBECH XIN CÂU TẢ LỜI HAY NHẤT
Quyền bình đẳng giữa nam và nữ trong lao động thể hiện :
A.Nam và nữ bình đẳng về tuyển dụng, sử dụng, nâng bậc lương và trả công lao động trong tất cả các ngành nghề
B. Người sử dụng lao động ưu tiên lao động nữ vào làm việc khi lao động nan có đủ tiêu chuẩn làm công việc mà doanh nghiệp đang cần
C. Lao động nữ được hưởng chế độ khám thai, nghỉ hậu sản hết thời gian nghỉ hậu sản khi trở lại làm việc, lao động nữ vẫn được đảm bảo chỗ làm việc, không bị sa thải nếu đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng
D. Trong quá trình lao động, lao động nữ được đi muộn hơn hơn lao động nam.
`->` Do câu C liên quan đến quyền hạn giữa nam và nữ về lao động và bình đẳng ở nữ giới
$\text{@Harry}$
Giáo dục công dân (GDCD) là một hệ thống kiến thức liên quan đến nhiều lĩnh vực như triết học, đạo đức học, kinh tế chính trị học, chủ nghĩa xã hội khoa học, pháp luật, đường lối, quan điểm của Đảng, một số chính sách quan trọng của Nhà nước Việt Nam.
Nguồn : kiến thứcLớp 12 - Năm cuối ở cấp tiểu học, năm học quan trọng nhất trong đời học sinh trải qua bao năm học tập, bao nhiêu kì vọng của người thân xung quanh ta. Những nỗi lo về thi đại học và định hướng tương lai thật là nặng. Hãy tin vào bản thân là mình sẽ làm được rồi tương lai mới chờ đợi các em!
Nguồn : ADMIN :))Xem thêm tại https://loigiaisgk.com/cau-hoi or https://giaibtsgk.com/cau-hoi
Copyright © 2021 HOCTAPSGK