Hẳn ai ai cũng muốn đạt được nhiều thành công trong cuộc sống? Nhưng không ai cũng làm được điều đó. Vậy nguyên nhân do đâu? Theo tôi, một trong những lí do quan trọng khiến ta không đạt được thành công là do không chịu tiếp thu những bài học quý giá mà người đi trước đã để lại. Thực tế trong cuộc sống cho ta thấy, sự thành công của mỗi người có thể được quyết định bởi tinh thần ham học hỏi những tri thức của nhân loại. Thử hỏi xem, khi ta bắt tay vào làm một việc gì đó, nếu không nghiên cứu, tìm tòi, không học tập từ người đi trước thì làm sao ta có thể đạt được thành công. Như Bill Gates, để trở thành tỷ phú thế giới, ông đã phải trải qua quá trình tự học, tự nghiên cứu và học hỏi rất nhiều từ thầy cô, từ cha mẹ, từ các bậc tiền bối. Không ai có thể chỉ cần bước một bước là đã chạm đến đích. Thật vậy, để đạt được thành công, bạn phải nỗ lực rất nhiều. Hãy luôn nhớ rằng "Thành công chỉ đến với những người xứng đáng".

Có rất nhiều lí do khiến chúng ta không thành công , nhưng lí do gần nhất là lười biếng và bỏ cuộc giữa chừng . Đó là lí do mà con người không hề biết . Trong công việc có rất nhiều vấn đề khó khăn về tài chính,... Họ chờ đợi , lười biếng không tự mình làm ra . Họ chỉ mong công ty có thu hoạch , nhưng họ chỉ chờ và đợi . Khi đang bước vào khó khăn nhất mà bạn phải cố sức thì bạn lại từ bỏ mà tự mình làm ra . Họ không làm tiếp tục nữa . Thấy công việc nào khó , họ lại đổi công việc khác . Họ không biết rằng mình đang tốn công sức uổn phí . Muốn thành công thì chúng ta phải kiên trì , siêng năng , không nên bỏ cuộc dù nó khó khăn đến cỡ  nào chỉ cấn cố gắng hết sức . Đừng để lười biếng mà hủy hoại đến công việc của mình đang làm . Đừng để nó ảnh hưởng bời vì sự khó khăn của nó mà từ bỏ như vậy . Đừng để bỏ cuộc như thế mình phải cố gắng rồi sau này nó sẽ thành công không còn khó khăn như xưa . Từ thời ông cha đã nói " Có công mai sắt có ngày nên kim " , Ong6 cha ta khuyên bảo chúng ta hãy cố gắng rồi sẽ có một ngày nào đó nó sẽ thành công

CHÚC BẠN THÀNH CÔNG TRONG HỌC TẬP VÀ TRONG TƯƠNG LAI SAU NÀY NHÉ